Le DISC et les Forces Motrices par Décathlon
Rappel : que sont le DISC et les Forces Motrices ? Le modèle DISC est un outil…
Grâce à notre approche collaborative, nous élaborons des solutions sur mesure, parfaitement adaptées à vos besoins opérationnels et à vos enjeux d’efficacité.
En privilégiant la co-construction, nous favorisons l’adhésion de l’ensemble de vos équipes, contribuant ainsi à renforcer la cohésion et la performance globale de votre organisation.
Enrichissez votre palette de compétences et d’outils.
Emovéa est né en septembre 2014, avec l’objectif de développer les compétences relationnelles et collectives de tous, dirigeants de TPME, managers, collaborateurs, grâce au coaching individuel et collectif et à la formation continue.
Aujourd’hui, Emovéa est organisé en écosystème, conseil RH et Organisme de Formation certifié Qualiopi pour les actions de formation depuis 2020.
Découvrez des conseils pratiques pour développer dès aujourd’hui vos compétences et le travail collaboratif au sein de vos équipes.
Rappel : que sont le DISC et les Forces Motrices ? Le modèle DISC est un outil…
“Nathalie est très disponible et à l’écoute de l’autre, qui donne beaucoup d’énergie. Son attitude positive est communicative, elle génère de l’énergie chez les autres. Grâce à son accompagnement, j’ai développé mes compétences et j’ai permis à des collaborateurs de développer les leurs : la connaissance de soi et la relation aux autres. Nous prenons maintenant réellement en compte les besoins de chacun, nous nous écoutons. Pour un travail collaboratif efficace en groupes projet.”
“Nathalie est très disponible et à l’écoute de l’autre. Son attitude positive et communicative génère de l’énergie chez les autres. Grâce à son accompagnement, j’ai développé mes compétences et j’ai permis à des collaborateurs de développer les leurs : la connaissance de soi et la relation aux autres. Nous prenons maintenant réellement en compte les besoins de chacun, nous nous écoutons. Pour un travail collaboratif efficace en groupes projet.“
“Nous avons fait appel à Nathalie pour une problématique de communication au sein de nos équipes.Mais bien vite, son accompagnement a révélé une cause managériale. Nathalie nous a proposé un programme adapté à nos besoins et nos réalités.”
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